第675章美中不足
古河电务段距离古河站ting远,走路得20分钟左右,电报所就在电务段院内的电报大楼里,按规定,夜间是不给各站段送电报的,如果有什么急电,一般都是电话通知一下收报单位,第二天白天再把电报送过去。
电报所值班班chang接到分局发来的古河站实现连续安全生产700天的通报后,虽然不是急件,但她清楚安全生产的重要xing,便给车站值班员室打电话把通报内容口述了一下,并告诉明天上午派人去送电报。
每次实现安全百日都是晚上18点,分局下发安全通报一般都在18点半左右,电报所都是打电话口tou通知一下,第二天上午送电报,值班员接到电话之后,ma上打电话向唐正林进行了汇报,而唐正林则把这个情况向站chang周建国和副站chang肖远航进行了汇报。实现700天,站chang周建国一直提着的心落地,见大家都在车站守候两天了,便都让大家回家休息,他也回了宿舍休息。
在电报所接到分局转发过来的铁dao。bu贺电后,值班班chang一看还是祝贺古河实现连续安全生产700天的,也不是什么急电,就没有再打电话通知车站值班室,放到明天派送的电报中,准备明天一起送过去。因此,车站的领导谁也不知dao铁dao。bu通电嘉奖的事情,也包括肖远航这个始zuo蛹者。
桐水铁路分局的值班干bu把铁dao。bu的贺电转发下去后,感觉古河站实现连续安全生产700天的事情都惊动铁dao。bu领导,并发来贺电给给予10万元的重奖,认为这是一件大事儿,便打电话向值班一位副分局chang进行汇报,这名值班局chang也以为是路局向铁dao。bu汇报的,便没有太在意,这么晚了不好打扰薜局chang的休息。准备明天早上再向他汇报。
辽东铁路局值班干bu再得到桐水铁路分局上报的古河站实现连续安全生产700天的情况后,按照工作程序草拟安全通报稿,通报稿还没有撰写完,就接到了铁dao。bu对古河的嘉奖贺电,虽然这个嘉奖贺电是运输总局拍发的,但却代表着铁dao。bu,签发人是常buchang,铁路局值班干bu的政治min感xing很高,看到铁dao。bu的嘉奖贺电后,立即高度重视起来。因为,一般情况下,都是各个分局实现较高的安全天数后,比如500天或1000天,铁dao。bu才会通电嘉奖,而铁dao。bu直接对一个站段通报嘉奖,在他印象里好像是第一次,他立即给值班局chang打电话汇报了这件事情。
值班局chang听了值班干bu的汇报后,也min锐的意识到这件事情不寻常。于是问dao:“是你们向bu里汇报的吗?”
值班干bu急忙说:“不是,我们也是刚刚接到桐水铁路分局上报古河站实现了连续安全生产700天的消息,正在草拟安全通报稿,就接到了bu里的贺电。”
值班局chang听后考虑了一下说:“你立即给桐水分局值班室打电话he实一下。看看是不是他们上报的。”
桐水分局值班干bu接到路局的值班干bu电话有点莫名其妙,心想向铁dao。bu汇报的不是你们还会有谁,我们分局这一级gen本不可能隔着锅台上炕直接向铁dao。bu汇报!心里这么想嘴上却在肯定的回答分局绝对没有向铁dao。bu汇报后,并提醒他问一下路局调度所那边。看看是他们向bu调度指挥中心汇报的不。
路局的值班干bu打电话询问了一下调度所值班主任,这名主任告诉他古河站实现连续安全生产700天的事情调度所这边知dao,但是绝对没有向bu调度指挥中心汇报。
这名值班干bu只好将情况向值班局chang进行了汇报。值班局chang想了一下说:“你把bu里的嘉奖贺电送过来我看一下。”
值班局chang看到这份嘉奖贺电的撰稿人是运输总局,he稿人是他相熟的一位副局chang,签发人是常buchang,想了想,拿起电话让电话所要了这位副局chang办公室的电话。铁路领导干bu家中的电话和办公室的电话都是串铃,即使他没在办公室在家也能接到电话。电话接通后,他与这位副局chang寒喧了一会儿,得知他在家里呢,便询问了一下嘉奖贺电的事情,这位副局chang告诉他,juti情况他也不太清楚,是常buchang指示他们办的!
涉及到bu主要领导常buchang,值班局chang便打住了继续追查的念tou,这件事情既然是常buchang亲自指示办的,那么这件的重要xing就不容置疑,现在再追查是谁上报已经没有任何意义,否则你就是不懂政治。
想了一下,值班局chang说:“你们那个安全通报暂时搁一下,我请示张局chang后再告诉你怎么办。”
值班干bu走了之后,值班局chang拿起电话打了张勇局chang家的电话,时间还早,张勇正在看新闻联播呢,听到电话响就立即接起了电话。值班局chang把这件事情详细向他汇报了一遍,张勇也感觉到这件事情不寻常,常buchang以前在政治bu工作,张勇虽然与他认识,但在工作上接chu2不多,现在这位第一副buchang他不太了解,想了想让值班局chang把电报原文给他读了一遍,仔细的考虑了一番后,说:“何局chang,古河站创造了全路主要编组站安全生产最好成绩,bu里这么重视,并发给10万元的安全奖,为我局争了光,我们局也不能显得太小气了,你让值班室立即发报,在全局通报嘉奖,奖金么比照bu里标准,也给10万元!”
第二天早上一上班,桐水铁路分局分局chang薜宝国就得知了铁dao。bu和铁路局对古河通电嘉奖的事情,这让他有点意外的惊喜,铁dao。bu直接对本分局和古河站进行通电嘉奖,不但是古河站的荣誉,更桐水铁路分局的荣誉,同时,bu里还奖励古河站10万的安全奖,可见问题对主要编组站安全生产的重视,看到铁路局的通报嘉奖时间是再铁dao。bu之后,他就明白了路局有态度是随着铁dao。bu的态度而转变的,铁dao。bu和铁路局的态度如此明显,分局必须也得有一个态度,稍一考虑,就让办公室主任通知分局常委班子人员,上午8点半召开常委会。
早上肖远航主持完jiao班会,到运转职工食堂吃了早餐,便在运转车间和唐正林等人研究bu署实现安全生产两周年的事宜,连续安全生产700天一实现,还有一个月的时间就是实现安全生产两周年的日子,他担心运转的干bu职工被安全生产700天冲昏了tou脑,产生骄傲自满的情绪,这样很容易出现问题的,必须在宣传和督导上加大力度。
刚回到自己的办公室坐下抽支烟的功夫,站chang周建国拿着两份电报兴冲冲的来到了他的办公室,十分兴奋的说:“肖站chang,你看,铁daobu和铁路局都对我们通电嘉奖了!”
虽然铁dao。bu通电嘉奖是在肖远航的意料之中,但电报真的来了他也很高兴,急忙接过电报看了起来,令他没有想到的是,铁dao。bu在通报表扬的同时,还奖励古河站10万元钱,这让他十分高兴。同时,铁路局也奖励了古河站10万元钱,看了一下电报的发报时间,铁路局是在铁dao。bu之后,肖远航明白铁路局这是被铁dao。bu回应铁dao。bu的一个不得已的态度,古河站实现连续生产500天的时候,铁路局才奖励古河站人均20元钱!
而铁dao。bu奖励这10万元钱意味着什么呢?古河站一共有700多人,平均每人将近150元钱,比职工一个月的工资还多,再加上铁路局奖励的,这个月干bu职工就等于开3个多月的工资!
古河的干bu职工得知这个消息后是一片欢腾,特别是运转车间的职工,更是喜出望外,因为每实现安全百日,安全奖都是向运转车间倾斜,再加上分局和车站以及车间的奖励,运转车间每人差不多能拿到4个月的工资!
周建国也是立即召集领导班子成员开会,研究奖金的分pei方案,实现连续安全生产700天,运转车间是第一功臣,奖励当然要向运转车间倾斜,这次还要更大幅度的向运转车间倾斜,这也是班子成员达成的共识。
与此同时,分局常委班子会议结束了,这次班子会上不但研究了提高对古河实现连续安全生产700天的奖励,同时也借铁dao。bu对古河站通电嘉奖的契机,研究了古河站申请增加4名值班主任的报告,经过shen入的研究,分局决定给古河增加4名值班主任的编制,同时,将值班主任更名为值班站chang,级别定为gu级,原来值班主任是一般干bu,现在和车间副主任平级了。在为古河站增加4名值班站chang的同时,减少一名调车指导的编制,由原来3名调车指导的编制,改为2名编制。
肖远航在得知这个消息之后,高兴之余心里也暗暗感叹官本位思想genshendi固,基层单位的申请和请示,都是运输生产中亟待解决的问题,而分局为了表示的自己的存在,从来都不会完全满足基层单位的要求,你想要多少就是多少啊,当分局是你家开的?这次也是同样,虽然给古河站增加了4个值班站chang的编制,却从原来的编制中扣除1个。
***************
ps:感谢“麻烦的咔嚓 ”、“系统提示 ”、“新莊小郎君”、“野象弹波 ”的打赏,感谢兄弟们的月票!
古河电务段距离古河站ting远,走路得20分钟左右,电报所就在电务段院内的电报大楼里,按规定,夜间是不给各站段送电报的,如果有什么急电,一般都是电话通知一下收报单位,第二天白天再把电报送过去。
电报所值班班chang接到分局发来的古河站实现连续安全生产700天的通报后,虽然不是急件,但她清楚安全生产的重要xing,便给车站值班员室打电话把通报内容口述了一下,并告诉明天上午派人去送电报。
每次实现安全百日都是晚上18点,分局下发安全通报一般都在18点半左右,电报所都是打电话口tou通知一下,第二天上午送电报,值班员接到电话之后,ma上打电话向唐正林进行了汇报,而唐正林则把这个情况向站chang周建国和副站chang肖远航进行了汇报。实现700天,站chang周建国一直提着的心落地,见大家都在车站守候两天了,便都让大家回家休息,他也回了宿舍休息。
在电报所接到分局转发过来的铁dao。bu贺电后,值班班chang一看还是祝贺古河实现连续安全生产700天的,也不是什么急电,就没有再打电话通知车站值班室,放到明天派送的电报中,准备明天一起送过去。因此,车站的领导谁也不知dao铁dao。bu通电嘉奖的事情,也包括肖远航这个始zuo蛹者。
桐水铁路分局的值班干bu把铁dao。bu的贺电转发下去后,感觉古河站实现连续安全生产700天的事情都惊动铁dao。bu领导,并发来贺电给给予10万元的重奖,认为这是一件大事儿,便打电话向值班一位副分局chang进行汇报,这名值班局chang也以为是路局向铁dao。bu汇报的,便没有太在意,这么晚了不好打扰薜局chang的休息。准备明天早上再向他汇报。
辽东铁路局值班干bu再得到桐水铁路分局上报的古河站实现连续安全生产700天的情况后,按照工作程序草拟安全通报稿,通报稿还没有撰写完,就接到了铁dao。bu对古河的嘉奖贺电,虽然这个嘉奖贺电是运输总局拍发的,但却代表着铁dao。bu,签发人是常buchang,铁路局值班干bu的政治min感xing很高,看到铁dao。bu的嘉奖贺电后,立即高度重视起来。因为,一般情况下,都是各个分局实现较高的安全天数后,比如500天或1000天,铁dao。bu才会通电嘉奖,而铁dao。bu直接对一个站段通报嘉奖,在他印象里好像是第一次,他立即给值班局chang打电话汇报了这件事情。
值班局chang听了值班干bu的汇报后,也min锐的意识到这件事情不寻常。于是问dao:“是你们向bu里汇报的吗?”
值班干bu急忙说:“不是,我们也是刚刚接到桐水铁路分局上报古河站实现了连续安全生产700天的消息,正在草拟安全通报稿,就接到了bu里的贺电。”
值班局chang听后考虑了一下说:“你立即给桐水分局值班室打电话he实一下。看看是不是他们上报的。”
桐水分局值班干bu接到路局的值班干bu电话有点莫名其妙,心想向铁dao。bu汇报的不是你们还会有谁,我们分局这一级gen本不可能隔着锅台上炕直接向铁dao。bu汇报!心里这么想嘴上却在肯定的回答分局绝对没有向铁dao。bu汇报后,并提醒他问一下路局调度所那边。看看是他们向bu调度指挥中心汇报的不。
路局的值班干bu打电话询问了一下调度所值班主任,这名主任告诉他古河站实现连续安全生产700天的事情调度所这边知dao,但是绝对没有向bu调度指挥中心汇报。
这名值班干bu只好将情况向值班局chang进行了汇报。值班局chang想了一下说:“你把bu里的嘉奖贺电送过来我看一下。”
值班局chang看到这份嘉奖贺电的撰稿人是运输总局,he稿人是他相熟的一位副局chang,签发人是常buchang,想了想,拿起电话让电话所要了这位副局chang办公室的电话。铁路领导干bu家中的电话和办公室的电话都是串铃,即使他没在办公室在家也能接到电话。电话接通后,他与这位副局chang寒喧了一会儿,得知他在家里呢,便询问了一下嘉奖贺电的事情,这位副局chang告诉他,juti情况他也不太清楚,是常buchang指示他们办的!
涉及到bu主要领导常buchang,值班局chang便打住了继续追查的念tou,这件事情既然是常buchang亲自指示办的,那么这件的重要xing就不容置疑,现在再追查是谁上报已经没有任何意义,否则你就是不懂政治。
想了一下,值班局chang说:“你们那个安全通报暂时搁一下,我请示张局chang后再告诉你怎么办。”
值班干bu走了之后,值班局chang拿起电话打了张勇局chang家的电话,时间还早,张勇正在看新闻联播呢,听到电话响就立即接起了电话。值班局chang把这件事情详细向他汇报了一遍,张勇也感觉到这件事情不寻常,常buchang以前在政治bu工作,张勇虽然与他认识,但在工作上接chu2不多,现在这位第一副buchang他不太了解,想了想让值班局chang把电报原文给他读了一遍,仔细的考虑了一番后,说:“何局chang,古河站创造了全路主要编组站安全生产最好成绩,bu里这么重视,并发给10万元的安全奖,为我局争了光,我们局也不能显得太小气了,你让值班室立即发报,在全局通报嘉奖,奖金么比照bu里标准,也给10万元!”
第二天早上一上班,桐水铁路分局分局chang薜宝国就得知了铁dao。bu和铁路局对古河通电嘉奖的事情,这让他有点意外的惊喜,铁dao。bu直接对本分局和古河站进行通电嘉奖,不但是古河站的荣誉,更桐水铁路分局的荣誉,同时,bu里还奖励古河站10万的安全奖,可见问题对主要编组站安全生产的重视,看到铁路局的通报嘉奖时间是再铁dao。bu之后,他就明白了路局有态度是随着铁dao。bu的态度而转变的,铁dao。bu和铁路局的态度如此明显,分局必须也得有一个态度,稍一考虑,就让办公室主任通知分局常委班子人员,上午8点半召开常委会。
早上肖远航主持完jiao班会,到运转职工食堂吃了早餐,便在运转车间和唐正林等人研究bu署实现安全生产两周年的事宜,连续安全生产700天一实现,还有一个月的时间就是实现安全生产两周年的日子,他担心运转的干bu职工被安全生产700天冲昏了tou脑,产生骄傲自满的情绪,这样很容易出现问题的,必须在宣传和督导上加大力度。
刚回到自己的办公室坐下抽支烟的功夫,站chang周建国拿着两份电报兴冲冲的来到了他的办公室,十分兴奋的说:“肖站chang,你看,铁daobu和铁路局都对我们通电嘉奖了!”
虽然铁dao。bu通电嘉奖是在肖远航的意料之中,但电报真的来了他也很高兴,急忙接过电报看了起来,令他没有想到的是,铁dao。bu在通报表扬的同时,还奖励古河站10万元钱,这让他十分高兴。同时,铁路局也奖励了古河站10万元钱,看了一下电报的发报时间,铁路局是在铁dao。bu之后,肖远航明白铁路局这是被铁dao。bu回应铁dao。bu的一个不得已的态度,古河站实现连续生产500天的时候,铁路局才奖励古河站人均20元钱!
而铁dao。bu奖励这10万元钱意味着什么呢?古河站一共有700多人,平均每人将近150元钱,比职工一个月的工资还多,再加上铁路局奖励的,这个月干bu职工就等于开3个多月的工资!
古河的干bu职工得知这个消息后是一片欢腾,特别是运转车间的职工,更是喜出望外,因为每实现安全百日,安全奖都是向运转车间倾斜,再加上分局和车站以及车间的奖励,运转车间每人差不多能拿到4个月的工资!
周建国也是立即召集领导班子成员开会,研究奖金的分pei方案,实现连续安全生产700天,运转车间是第一功臣,奖励当然要向运转车间倾斜,这次还要更大幅度的向运转车间倾斜,这也是班子成员达成的共识。
与此同时,分局常委班子会议结束了,这次班子会上不但研究了提高对古河实现连续安全生产700天的奖励,同时也借铁dao。bu对古河站通电嘉奖的契机,研究了古河站申请增加4名值班主任的报告,经过shen入的研究,分局决定给古河增加4名值班主任的编制,同时,将值班主任更名为值班站chang,级别定为gu级,原来值班主任是一般干bu,现在和车间副主任平级了。在为古河站增加4名值班站chang的同时,减少一名调车指导的编制,由原来3名调车指导的编制,改为2名编制。
肖远航在得知这个消息之后,高兴之余心里也暗暗感叹官本位思想genshendi固,基层单位的申请和请示,都是运输生产中亟待解决的问题,而分局为了表示的自己的存在,从来都不会完全满足基层单位的要求,你想要多少就是多少啊,当分局是你家开的?这次也是同样,虽然给古河站增加了4个值班站chang的编制,却从原来的编制中扣除1个。
***************
ps:感谢“麻烦的咔嚓 ”、“系统提示 ”、“新莊小郎君”、“野象弹波 ”的打赏,感谢兄弟们的月票!